Питання до тесту:
Варіанти відповідей на тест:
НАТИСНІТЬ, ЩОБ ПОБАЧИТИ ВІДПОВІДЬ
Ділове оцінювання персоналу – це:
-
пошук найефективнішої кандидатури, якості якої максимально точно відповідають вимогам до даної посади
-
оцінювання професійних можливостей персоналу
-
порівняння здібностей різних кандидатів на посаду і вибір найбільш придатного до неї
-
процес встановлення відповідності якісних характеристик персоналу вимогам посади або робочого місця
НАТИСНІТЬ, ЩОБ ПОБАЧИТИ ВІДПОВІДЬ
Інші тести по цій темі:
Якими є етапи поточного періодичного оцінювання співробітників організації?Ділове оцінювання персоналу – це:Протягом якого часу державного службовця ознайомлюють з результатами оцінювання його службової діяльності?Якого з зазначених етапів не містить процес планування потреби в персоналі?Що таке атестування персоналу?